5月28日下午，公司在晉寧安企項目召開(kāi)農民工實(shí)名制管理工作會(huì )，各基層單位人力資源科科長(cháng)、項目農民工專(zhuān)管員、人力資源部相關(guān)人員參加會(huì )議。

會(huì )議通報了5月份農民工實(shí)名制檢查打分情況、實(shí)名制工作亮點(diǎn)、存在的突出問(wèn)題、下一步工作計劃。會(huì )上，5月農民工實(shí)名制管理工作開(kāi)展較好的501新能源項目、503晉寧安企項目、直三五華區人民醫院項目等項目進(jìn)行交流學(xué)習，參會(huì )人員查看項目實(shí)名制相關(guān)資料臺賬并相互交流學(xué)習，部分直管部做了交流發(fā)言，分析了直管部實(shí)名制管理存在的問(wèn)題和解決措施，確定了下一步工作思路和方法。

會(huì )議宣貫了近期集團下發(fā)的文件，安排部署下一步農民工實(shí)名制管理重點(diǎn)工作：一是積極組織參加集團農民工專(zhuān)管員培訓取證工作，二是按照集團農民工實(shí)名制信息化達標文件要求逐項檢查、整改，確保年底通過(guò)達標考核，三是進(jìn)一步加強考勤管理，推進(jìn)專(zhuān)戶(hù)代發(fā)。

會(huì )后，參會(huì )人員進(jìn)行了農民工實(shí)名制管理小測試，鞏固所學(xué)內容。

學(xué)習臺賬資料

（責任編輯：張磊）